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교육

교육 안내

기업이 윤리경영을 추진함에 있어서 체계화된 윤리 인프라를 갖추는 것은 상당히 중요한 일입니다. 하지만 아무리 선진적인 윤리경영 시스템을 보유하고 있다 하더라도, 지속적인 커뮤니케이션 전략과 교육을 통해 조직원들이 능동적으로 참여할 수 있는 환경을 조성하지 못한다면, 이러한 윤리경영 시스템은 많은 성과를 내지 못 할 것 입니다. 저희 (사)한국기업윤리경영연구원은 기업들이 효과적인 교육 프로그램을 통하여 임직원들이 능동적으로 윤리경영에 동참할 수 있도록 지원합니다.

교육 과정 개발

기업윤리의 교육은 다른 교육 과정들과 달리 비전, 가치, 규범과 같은 각 기업의 내부적인 원칙들과 밀접한 관련을 갖고 있습니다. 따라서 일반적으로 구성된 윤리 교육과정들은 각 기업들의 세부적인 필요를 충족시키지 못함은 물론 주로 관념적인 내용을 위주로 흐르게 되어 교육 효과가 낮아질 수 있습니다. 따라서, 저희 (사)한국기업윤리경영연구원은 윤리교육의 대부분을 기업별 교육 과정 개발에 집중하고 있습니다. 연구원의 교육과정 개발은 기업의 윤리적 환경 및 내부적인 원칙들에 대한 분석을 기초로 기업에 가장 적합한 과정 및 교육 컨텐츠를 구성하게 됩니다. 이러한 과정을 통하여 각 기업은 기업의 현실에 가장 적합한 윤리 교육 프로그램을 갖게 되며, 조직원들에게도 실질적이면서도 의미 있는 교육을 제공 할 수 있습니다.

윤리 교육 강사 파견

구성원들에게 자체적으로 기업윤리경영 교육을 실시 할 수 있는 역량을 갖추지 못한 조직이 현재도 많이 있는 실정입니다. 저희 (사)한국기업윤리경영연구원은 해당분야의 권위 있는 교육강사를 연결하여 해당 조직의 환경에 맞는 교육을 실시 할 수 있도록 도와드리고 있습니다. 교육의 구성 및 내용은 연구원과 사전 협의를 통해 정해집니다.

Module 별

모듈별 주요내용
Module 별 주요내용
Module Ⅰ경영전략과 트랜드
  • 국내외 경제환경과 기업경영현안
  • 기업경영에서 본 윤리경영, 지속가능경영, 환경경영, 투명경영, 책임경영, 상생경영
  • 사회적 책임과 지속가능경영, 품성경영
  • 사회공헌과 기업경영
Module Ⅱ 윤리경영과 실천과제
  • 기업경영 환경과 윤리경영의 필요성
  • 국내외 윤리경영 성공/실패 사례와 교훈
  • 기업 stakeholder 와 윤리경영과제
  • 기업경영 process 별 윤리경영 실천과제
  • 기업조직 직급별 윤리경영 실천과제
Module Ⅲ 윤리경영과 조직관리s
  • 윤리경영의 필요성 및 효과
  • 선진기업 추진사례
  • 윤리경영과 생산관리, 인사관리, 조직관리, 마케팅관리, 재무관리 등
  • 기업의 윤리규범과 추진 시스템
Module Ⅳ윤리경영과 조직문화
  • 윤리경영의 이해 : 경영환경변화와 최근 트랜드
  • 기업경영 프로세스별 윤리경영 실천전략
  • 조직 아이덴티티 확립과 윤리실천 과제
  • 윤리경영과 조직문화 선진화
Module Ⅴ윤리경영과 경영전략
  • 윤리경영과 경영전략
  • 리더십과 윤리적 의사결정
  • 조직관리와 윤리적 의사결정
  • 윤리경영 추진목표 수립과 평가방법
  • 부서별 자율실천 계획수립과 실행
Module Ⅵ윤리경영과 상생경영
  • UN, OECD, ISO, WTO 등
  • 금융업, 건설업, 제조업, 유통.서비스업 등
  • 고객, 종업원, 주주, 협력회사, 국가, 사회 등

맞춤형 별

  • 위기관리와 윤리경영, 직원청렴도 향상
  • 경영과 컴플라이언스(compilance)
  • 윤리경영과 의사결정
  • 직무프로세스(인사, 생산, 조직관리,마케팅, 재무 등)와 윤리경영
  • 윤리경영리더십
  • 실천경영으로서의 윤리경영
  • 윤리경영과 지속가능성장
  • 윤리경영과 사회적책임
  • 윤리경영 실천제도와 교육
  • 윤리경영과 창조성, 혁신성 제고방안
  • 윤리경영과 유능한 직원 육성
  • 윤리경영과 글로벌 스탠다드
  • 사회공헌과 윤리경영
  • 기타